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LET’S PLAY TOGETHER – Perché mettersi in gioco in azienda

Dalla gamification al team building: il gioco in azienda come metafora delle dinamiche lavorative e come spazio di condivisione, coinvolgimento e crescita personale e collettiva. Tanti punti di forza dell'attività ludica in ottica employee engagement. Perché giocare è un lavoro da adulti!